五味茶馆基本法
五味茶馆基本法
序言
茶馆是会计人社区的转载与灌水区域，聚四方宾朋，品五味人生，自茶馆设立之日起即为社区之重要组成部分。为了促进和保持茶馆的繁荣与发展，根据茶馆实际，考虑茶馆未来发展之需要，制定本法。
一、总则
1、自由、平等、纯净、多彩、团结、互助是茶馆坚持和倡导的基本方针。
2、茶馆保障所有在馆内活动的会员人身、尊严、帖子不受非法侵犯。
二、会员的基本权利和义务
3、会员是茶馆存在的基础，是茶馆发展的决定性力量。
4、会员在茶馆内享有以下基本权利：
积分要求权：会员可以根据自己所发帖子的实际，提出给予加精、加好评度或颁发奖金的要求；
参与管理权：会员可以通过参加斑竹联席会议参与茶馆的管理；
监 督 权：会员可以对其他会员（包括斑竹）的帖子和行为进行监督；
建 议 权：会员可以对茶馆的建设提出自己的意见和建议；
要求协助权：会员对自己遇到的困难可以在茶馆提出，寻求帮助；
弹 劾 权：会员可以对斑竹提出弹劾，对斑竹的弹劾由管理员团队受理。
5、会员应当遵守社区注册规章。
三、管理机构
6、茶馆的决策机构为斑竹联席会议。
7、斑竹联席会议由以下人员组成：
在任斑竹；
有意参加联席会议的非斑竹会员；
斑竹邀请参加联席会议的非斑竹会员。
联席会议组成人员享有同等的权利和义务。
8、斑竹联席会议负责在管理员团队授权范围内商讨和决定茶馆的重大事项，包括发展规划、计划实施、帖子处理等各大事项。
9、茶馆的执行机构为斑竹。包括在任斑竹、代行斑竹职责的非斑竹会员。
斑竹是由社区管理员团队授权，代表广大会员行使管理和服务职能的会员。
斑竹履行职责必须严格遵守社区《注册规章》、《社区版主管理制度》的有关规定，坚持公允原则。其履行管理和服务职能的情况受管理员团队和会员的监督。
斑竹之间应当加强联系和探讨，促进和保持茶馆的发展。
斑竹行使职能期间存在重大过失行为且未采取措施进行补救的，应当引咎辞职。
代行斑竹职责的非斑竹会员是指在任斑竹因故离馆期间，授权其代为履行管理和服务职能（即以斑竹的ID登录）的会员。
代行斑竹职责的非斑竹会员从参加联席会议的非斑竹会员中产生，在代行斑竹职责期间，享有与在任斑竹同等的权利和义务。
四、奖励与惩处
10、斑竹应当加强对会员的奖励工作，加大奖励力度。
11、会员认为帖子（自己的和他人的）应当获奖而未获奖的，可以通过一定方式提出自己的意见。
12、奖励形式为：加精、加好评度、颁发奖励积分，向管理员团队申请授予勋章。奖励积分从“五味茶馆奖励基金”中支付。
13、奖励积分实行所得税制度。
14、违反社区注册规章和本法规定的，依据相关规定进行处理。
五、供水
15、鼓励会员积极供水。会员应当保证其所供水的质量。
16、供水应适当控制规模，防止产生供水泡沫。茶馆可以视情实施调控。
六、附则
17、本法适用于所有在茶馆内活动的会员。
18、本法规定与注册规章和版主管理制度有抵触的，以注册规章和版主制度规定为准。
19、本法由斑竹联席会议负责解释和修改。
五味茶馆
二○○六年八月一日
